Recrutement d’un chargé de support informatique et de médias

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Recrutement d'un chargé de support informatique et de médias

REPUBLIQUE DE GUINEE

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Autorité de Développement et d’Administration des Zones Économique Spéciales – ADAZZ

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AVIS DE MANIFESTATION D’INTERÊT POUR LE RECRUTEMENT D’UN CHARGÉ DU SUPPORT INFORMATIQUE ET MEDIAS

Financement : Fonds Propres

Secteur : Gestion du parc informatique local et les médias

  1. Contexte

La Guinée s’est engagée dans une politique d’aménagement du territoire et de création de pôles de développement pour booster son économie et sa compétitivité à travers la création de Zones Économiques Spéciales (ZES).

L’opérationnalisation du projet de ZES, en respect des textes statutaires et réglementaires en vigueur, requière un service technique d’appui à la Direction générale dans l’accomplissement de sa mission.

Dans ce cadre, l’ADAZZ lance un appel à candidature à travers cet avis de manifestations d’intérêt pour le recrutement d’un Responsable informatique et médias (candidat(e)).

  1. Missions

Placé sous l’autorité de la Direction générale, le/la  candidat(e) accomplira dans le cadre de sa mission, les activités et tâches principales suivantes :

  • Gérer, installer et assurer la maintenance du matériel informatique ;

  • Présenter les ressources informatiques et former les utilisateurs ;

  • Sensibiliser les utilisateurs sur la sécurité informatique et sur les règles de bonnes pratiques ;

  • Intervenir en assistance et support technique ;

  • Créer et administrer des sites internet et solutions numériques

  • Administrer et exploiter des bases de données et emails professionnels ;

  • Gérer des sauvegardes sur les applications, site internet et serveurs internes ;

  • Gérer la maintenance des installations et assurer le support technique auprès des utilisateur de vidéo-projection, de visioconférence et de la téléphonie sur IP ;

  • Participer aux projets informatiques de la direction générale (rédaction des dossiers techniques, documentation, archivage, etc.) ;

  • Maitriser les prises de vue (Photos & vidéos) ;

  • Maitriser les outils digitaux et plateformes sociales, communautaires & publicitaires (Twitter, Linkedin Facebook, Youtube)

  • Savoir attirer, gérer et maintenir l’attention des communautés sur les réseaux sociaux

  • Assurer une veille numérique, analyser les données pour mieux mesurer les impacts des actions de la Direction Générale.

III.             Qualifications

Le/la  candidat(e) doit avoir les qualifications suivantes :

  • Être titulaire d’un diplôme en sciences informatiques (Bac +3) ;

  • Disposer d’une expérience au minimum de dix (10) ans dans le domaine informatique et médias (conception graphique, infographie, production audiovisuelle, animation explicative en 2D et 3D) ;

  • Avoir une excellente maitrise des logiciels d’imagerie et d’édition vidéo (Photoshop, Illustrator, Final cut Pro, After Effects) ;

  • Avoir un esprit créatif pour l’élaboration des contenus impactants ;

  • Maitriser le webmarketing et les outils digitaux

  • Connaissance approfondie de l’architecture matérielle d’un poste de travail ;

  • Connaissance générale des systèmes d’exploitation (Windows, Mac OS) ;

  • Notion de base sur les configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques ;

  • Avoir une grande capacité de travail en équipe, l’esprit d’analyse et de synthèse, élaboration des rapports et avis techniques ;

  • S’adapter de manière permanente aux nouvelles technologies (logiciels et matériels)

  • Être autonome, rigoureux, organisé, pédagogue, avoir un bon esprit d’analyse et posséder un excellent sens du relationnel ;

  • Maitrise du français et de l’anglais ;

  • Avoir une excellente expression écrite et orale ;

  • Être apte à se déplacer et travailler à l’intérieur du pays.

  1. Dossier de candidature

Les dossiers de candidature comprendront obligatoirement sous peine de rejet les documents suivants :

  • Un curriculum vitae ;

  • Copies de (s) diplômes et certificats certifiés conformes à l’original ;

  • Au moins trois (3) références probantes confirmant le CV et l’expérience du candidat ;

  • Les attestations confirmant les postes clefs occupés par le postulant et portés sur le CV ;

  • Une copie de la Carte d’identité nationale.

Les candidat(e)s intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires notamment les Termes de référence de la mission à l’adresse mentionnée ci-dessous aux heures d’ouverture de bureaux suivantes : du lundi au vendredi de 8 heures 16 heures.

Le recrutement se déroulera en trois (03) phases :

Phase 1 : Évaluation de CV, classement des candidats qualifiés et constitution d’une liste restreinte des trois (03) premiers candidats ;

Phase  2 : vérification de références du candidat classé premier ;

Phase 3 : demande de proposition financière du candidat classé premier et négociations  69

Les candidats seront évalués en fonction des critères suivants :

a) Qualification d’ordre général (diplôme, formation et expériences générales)         20 points

b) Expérience spécifique relative aux tâches à effectuer décrites dans les TDR         70 points

c) Connaissance linguistique et informatique                                                              10 points

Total                                                                                                     100 points

Seuls les candidats qui ont obtenu 75 points ou plus seront qualifiés en vue d’accomplir cette mission.

Les personnes désireuses de faire acte de candidature devront faire parvenir leur dossier en copie physique ou par messagerie électronique à l’Autorité de Développement et d’Administration des Zones Économiques Spéciales – ADAZZ, Immeuble Ossaily “Sanlam”, 3eme Etage, Boulevard de la République, Kaloum, Conakry, Guinée ; Email : contact@adazguinee.com entre 8h00 et 16h00 et au plus tard le 15 avril 2022 à 12 heures sous pli fermé portant la mention « A l’attention de Monsieur le Directeur Général de l’Autorité de développement et d’administration des zones économiques spéciales – CANDIDATURE AU POSTE DE CHARGÉ DU SUPPORT INFORMATIQUE ET MEDIAS».

La Direction Générale de l’Autorité de Développement et d’Administration des Zones Economiques Spéciales

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